|
 |
|
 |
|
QUIENES SOMOS
Teniendo en cuenta las grandes problemática estructurales que atraviesa nuestro país Colombiano en materia de empleo y por otra parte, las grandes dificultades que tenemos las mujeres mayores de treinta y cinco años de edad, para desempeñarnos laboralmente en cualquier actividad social que requiera remuneración económica, y que ayude en parte a solucionar los diferentes problemas y necesidades básicas no satisfechas, propias de muchos grupos familiares; en Chigorodó, Urabá Antioquia –COLOMBIA-, decidimos reunirnos un grupo de veinticinco mujeres, madres cabeza de familia, con el objeto de crear, facilitar, diseñar y producir estrategias ocupacionales que nos ayuden a mejorar nuestra calidad de vida y la de nuestros hijos.
Trabajamos a través del diseño y puesta en marcha de micro proyectos, que se ejecutarán con la ayuda de las instituciones oficiales locales, regionales, nacionales o internacionales que brindan apoyo y asesoría profesional a este tipo de programas e iniciativas comunitarias. Por otra parte, se trata de potencializar y darle utilidad a los diferentes conocimientos y destrezas laborales que posee cada uno de los individuos que constituyan esta Organización. Aunque la Organización inicialmente la constituyen mujeres, está abierta a ser enriquecida por la participación de hombres y mujeres, profesionales o no y, también por la población juvenil, dependiendo el rumbo y la calidad de los diferentes programas que de esta puedan producirse. La Asociación se autofinanciará económicamente con los aportes de las y los Asociados, será por naturaleza una ORGANIZACIÓN COMUNITARIA sin ánimo de lucro.
|
|
|
|
OBJETIVOS DE MI TRABAJO
Diseñar y poner en marcha micro o macro proyectos productivos y de generación de empleo, con el apoyo y asesoría de las instituciones oficiales, locales, regionales, departamentales, nacionales e internacionales. Acatar el apoyo, la capacitación, la formación y las asesorías profesionales, que las instituciones oficiales formales y no formales ofrecen a este tipo de organizaciones, programas e iniciativas comunitarias. Potencializar, valorar y darle utilidad a los diferentes conocimientos y destrezas laborales informales o formales que posea cada uno de los individuos que tenga relación directa o indirecta con el objeto y fines de esta organización.
Coordinar y promover planes sociales de ecodesarrollo y de generación de empleo con sectores industriales productivos, con el objeto de mejorar la calidad de vida de los asociados y sus familias en el ámbito social, cultural, académico y económico. Trabajar con el objeto de aumentar el nivel de empleo de la región de Urabá y del país colombiano.
|
|
|
|
GOBIERNO Y CONSEJO ADMINISTRATIVO
GLORIA AMPARO PADIERNA DE LÓPEZ–PRESIDENTA-
DOCTOR JOSÉ GAÑÁN BEDOYA -GERENTE Y PSICÓLOGO-
GLORIA LUZ ARIAS -SECRETARIA-
NIDIA ROSA PÉREZ -TESORERA-
ELENA EMERY ALMARIO -FISCAL-
|
|
|
|
|
